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也许一个决策，不小心或者是一个管理的漏洞，都有可能让公司。陷入毁灭性的打击。

而这是每一个管理者都不愿意的。

因此成为一个公司的管理者，除了需要这样步步为营，此外还要未雨绸缪，做长远的打算，用发展的眼光来看看待问题。

因为只是一招不慎，就有可能引起满盘皆输的决结局，而且这也是任何人都不想看到。

，因此，管理公司这需要更多的劳心费神。

而秦子阳如果要接管这个公司，自然就不能够像以前那样的自由自在了。

他也明白，儿子是个热爱自由的人，不喜欢被这些束缚所羁绊。

而是向往着自由热烈的青春生活，却不想呆在这鸽子笼一般的公司里。

而且自己以前也是医生，儿子也一直觉得自己的爸爸穿上白大褂给病人做手术的样子是最帅气的。

所以从小就立志要当一名医生。

可是现在如果让儿子来接管这个公司，儿子仿佛一眼就看到了自己的后半生的一成不变的生活。

可是秦子阳是他唯一的儿子，这么大的公司，这么大的家族企业，这么大的家族责任又要该由谁来管呢？

如果秦子阳不愿意的话，他真的是想不出来还要该让谁来接管这么大的公司。

又该让谁来承担这份责任。

在大家庭里的孩子，似乎一出生，身上就背负着比别人多一些的责任和希冀，

因此他们必须要努力的让自己更加的优秀，来匹配自己的社会地位，因而付出的努力也要比别人多一些，压力也要比别人多一些，背负的责任和期望也要比别人重一些。

他们花费了很多的时间来努力让自己更加的优秀培养自己，更加的进更多的技能和增长自己更多的支持，因此他们都牺牲了自己美好的童年。

这些秦爸也都明白，但是这也许就是生在这个大家族的无奈吧！

然而，秦子阳就是这样一个生在大家族的孩子，

也许他想做一个特例，抛开世俗的烦恼。

放开一切的牵挂，做一个无忧无虑的医生。

但似乎这个梦想也是难以实现的，也是自私自利的。

秦爸在心中暗自揣度，也不知道当时柳南是怎样规劝儿子的儿子，儿子竟然愿意接管公司。当时他知道了这个消息十分的高兴，还以为儿子终于回心转意了，愿意接管公司了。

没想到这一切只是柳南的缓兵之计，这一切都只是暂时的。

一听说自己回来，儿子立马就想要让权。

本来自己觉

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